金秋十月，是碩果累累的季節(jié)，是檢驗成果的季節(jié)。
10月19日，紅海人力集團迎來了由中國勞動保障科學研究院曹力處長、專委會秘書長帶領(lǐng)的調(diào)研團一行6人開展關(guān)于勞務(wù)派遣的課題調(diào)研。會議由我集團熊穎總裁主持，集團熊堅董事長及各業(yè)務(wù)中心領(lǐng)導一同參與了調(diào)研會。
首先，熊穎總裁對調(diào)研團蒞臨紅海人力集團考察表示熱烈的歡迎。相繼向勞科院調(diào)研專員們就紅海集團的發(fā)展歷程和經(jīng)營現(xiàn)狀作了簡單的匯報，并就人力資源服務(wù)行業(yè)的標準進行了探討。熊穎總裁匯報說：紅海發(fā)展至今，已在全國18個省/市開設(shè)了61家分子公司，為2000多家大中型企事業(yè)單位提供人力資源服務(wù)人數(shù)達20多萬人，相繼榮獲《全國勞務(wù)派遣最具影響力的十佳明星企業(yè)》、《2010年度廣東省勞動用工守法優(yōu)秀企業(yè)》、《2010廣東省服務(wù)業(yè)百強企業(yè)》等24項榮譽稱號。她表示，紅?，F(xiàn)已發(fā)展為人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)頭軍，既離不開政府的大力支持，離不開客戶單位和派遣員工的信任，也是紅海給客戶的信心保證。
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（熊穎總裁就紅海集團的發(fā)展歷程和經(jīng)營現(xiàn)狀作匯報）
接著，熊堅董事長就紅?，F(xiàn)狀與整個中國乃至世界的人力資源服務(wù)業(yè)現(xiàn)狀與調(diào)研專員們展開了專題討論。調(diào)研過程中，曹力秘書長和調(diào)研團成員分別對我集團的核心業(yè)務(wù)有哪些，及勞務(wù)派遣的現(xiàn)狀，主要做法，存在的問題和遇到的困難等等進行了調(diào)研。會議討論至高潮時，調(diào)研團還提出諸如集團經(jīng)營狀況會否受到時下不理想的經(jīng)濟狀況影響等等。熊堅董事長以紅海人十年來的豐富實踐和取得的驕人業(yè)績一一回應(yīng)了調(diào)研人員的提問。他表示，近年來全球經(jīng)濟發(fā)展不穩(wěn)定，通貨膨脹，經(jīng)濟環(huán)境有待復蘇，但這種情況并未對紅海集團造成太大影響，紅海集團一直按照既定目標穩(wěn)健而有序的發(fā)展，也正是紅海這種腳踏實地講實話、做實事、重實效的核心價值觀，給了客戶強大的信心，得到客戶的信任。
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（熊堅董事長回答調(diào)研人員的提問）
與此同時，中國勞科院調(diào)研專員趙花蕊、苗春雨在小會議室對我集團的派遣員工進行了深度訪談。他們從生活、工作等多方面耐心細致的詢問了派遣員工的近況，接受調(diào)研的派遣員工表示：紅海給了他們像家一樣溫暖的感覺，在工作期間，他們時刻保持與紅海的聯(lián)系，紅海的關(guān)懷讓他們倍感親切。
（調(diào)研人員與派遣員工進行深度訪談）
最后，李嬪總經(jīng)理對人力資源服務(wù)工會、政策等方面的現(xiàn)狀和面臨的問題作了演講，大會在陣陣掌聲中圓滿結(jié)束。
此次大會，既肯定了紅海多年以來穩(wěn)健的發(fā)展態(tài)勢，也給我們?nèi)蘸箝_展工作做了指導。我們相信：每一個紅海人，必將竭自己所能，用自己所長，為紅海更好的明天奮斗！曹秘書長亦肯定了紅海的發(fā)展，他認為，紅海是榮譽與貢獻相守的優(yōu)秀企業(yè)。上一個十年，紅海人以堅定的信念在人力資源服務(wù)行業(yè)開創(chuàng)了一片天地；下一個十年，紅海必將以一個嶄新的姿態(tài)站在行業(yè)的前端，沖出中國，走向全世界。
文/陶然（行政文秘部）
2011年10月21日
